文化建设

编辑：办公室 图、文：谢重泽

为加强电站员工教育工作和规范管理，提升班组整体素质和技能。我站在广西新电力集团龙胜供电公司检修班进行南瓢线投运及110KV保护定值整定工作期间，主动与广西新电力集团龙胜供电公司检修班师傅开展“师带徒”技术学习活动。

在活动中，广西新电力集团龙胜供电公司充分发挥引领作用，组织技术骨干与我站员工“一带一”师带徒技术学习，从工作上进行“传、帮、带”，全面提升员工的专业技能，养成吃苦耐劳、扎实肯干的良好品质。在学习中，徒弟们每月向师傅们汇报当前工作中遇到的问题和取得的成绩，师傅们以丰富的工作经验、专业的业务知识给予学员一一分析、解答并总结一段时间来的师带徒情况。

经过本次“师带徒”技术学习活动，锻造一批爱岗敬业、技艺精湛、作风优良的技能人才队伍，为公司高质量发展提供强有力的人才支撑。